导方针无论组织的规模或性质如何。 该标准适用于所有类型的组织无论其规模、行业、风险暴露或全球足迹。包括以下内容： 该标准适用于所有类型的组织无论其规模、行业、风险暴露或全球足迹。包括以下内容： 私人组织包括独立的业务部门和子公司。 公共组织包括行政部门和政党。 非营利组织包括非政府组织和慈善机构。 该标准不仅提供了一系列需要勾选的要求而且还提供了一些要求。相反它提供了一个整体框架如果实施得当可以确保整个组织更大的透明度、问责制和一致性。 年发布了 合规管理体系：指南 。这两个标准之间的主要区别在于组织可以通过独立第三方进行合规评估来获得 认证。虽然指南已经存在但没有。 然而基于 指南创建系 统的组织在遵守 的要求方面已经具有优势。 立即 卢森堡 电话号码 申请 认证 与我们的一位顾问预约免费电话。 联系我们 一家公司合规意味着什么？ “合规”是指公司遵守其特定行业或部门所需的所有法律、法规、标准和标准做法。 “”一词源自英语可以翻译为“一致”或“遵守”。以下是更好地理解这个概念的一些关键： 法律法规：合规公司确保遵守适用于其行业的所有法律。这可能包括金融信息、数据隐私、环境、职业健康和安全、食品安全等方面的法律。 内部法规：除了外部法律外许多公司还有必须遵守的内部政策和程序。遵守规定也意味着尊重这些内部规则。 风险最小化：公司努力合规的主要原因之一是降低风险。违规行为可能会导致严厉的经济处罚、声誉受损、吊销执照或许可证甚至法律诉讼。 审查和监控：合规性不是单一事件而是一个持续的过程。 这意味着公司必须定期监 控和审查其运营以确保合规。 道德和诚信：除了法律要求外合规 英国电报号码 通常意味着以高度的道德和诚信经营。这有助于与客户、合作伙伴和其他利益相关者建立信任。 当一家公司“合规”时它按照所有法律法规及其内部政策运作确保不仅遵守法规而且保护其声誉和公众和利益相关者的信任。 为什么要获得 认证 如果您的组织寻求长期发展和成功则必须始终遵守合规义务而不是选择。 基于 要求的组织体系将为您的公司提供一套工具（政策、流程、监控和测量）使您能够建立和维护合规文化。 已实施基于 的管理体系的组织致力于采用可靠的公司治理标准、良好实践和道德行为提高识别和应对违规行为的能力。 该规则概述了合规之路这将从为组织高层定下基调开始。组织的高级管理层通过合规政策和各级合规目标的设定来阐明对良好合规文化的承诺。
