内容优惠是任何入站营销策略的关键部分。它们为您的受众提供价值，建立信任，并鼓励潜在客户与您互动。以下是如何创建引人注目的内容优惠，创建有效  以引起目标受众的共鸣并帮助推动转化。 了解内容优惠 电子书和白皮书 电子书：有关特定主题的深入指南，提供详细的见解和可行的建议。 白皮书：提供有关复杂问题的全面信息的权威报告，通常有研究支持。 创作技巧：确保您的内容经过充分研究并提供真正的价值。使用带有标题和副标题的清晰结构来提高可读性。 网络研讨会和在线课程 网络研讨会：创建有效  专家分享特定主题知识的现场或录制会议。 在线课程：详细的教育内容分为多个模块，律师数据库 可以进行更深入的主题探索。 创作技巧：选择与受众痛点相关的主题。通过问答环节促进互动，并提供可下载的资源。 模板和清单 模板：预先设计的文档，帮助用户更有效地完成特定任务。 清单：逐步指南，确保用户不会错过流程中的任何关键步骤。 创作技巧：让这些资源易于使用和自定义。它们应该是您的受众可以立即应用于其工作的实用工具。 案例研究和成功案例 案例研究：详细说明您的产品或服务如何帮助客户克服挑战。 成功案例：更简短、更具叙述性的客户成功案例。 […]

在快节奏的现代商业竞争中，电话销售正处于十字路口，准备在数字优先的范式中重新定义其角色。曾经简单但至关重要的潜在客户开发过程已经演变成虚 在数字优先的世界  拟关系和数据驱动洞察的复杂舞蹈。这一重大转变不仅仅是为了“与时俱进”，它还是一个前所未有的机会，可以将销售和培养渠道提升到新的高度。 电话营销的数字化转型 电话销售是电话营销和客户销售的结合，其根 在数字优先的世界  源可以追溯到前数字时代。但随着世界迅速数字化，电话销售也经历了根本性的转变，这在很大程度上受到技术进步和消费者行为变化的影响。 数据驱动的决策和个性化 盲目呼叫和通用消息传递的时代已经一去不复返。数字化转型为电话推销员提供了强大的分析工具，使他们能够精准地定制外展活动。客户关系管理 (CRM) 软件、人工智能和机器学习不仅仅是流行语；它们是新的武器库，可以帮助电话推销员进行更深入、更有意义的互动。 虚拟关系和人情味 虚拟销售环境的兴起带来了一种自相矛盾的趋势。一方面，它使电话销售流程的各个方面实现了自动化和系统化。另一方面，它强调了人性化不可替代的价值。即使算法可以预测买家的意图，但促成交易的却是人类的洞察力和同理心。 内容在当代电话营销中的作用 引人入胜的内容已融入现代电话推销的框架中。它现在已成为电话推销员工具包中与电话本身一样重要的一部分。 教育资产作为电话营销工具 白皮书、电子书和网络研讨会不仅仅是营销团队用来吸引客户的诱饵。电话推销员策略性地使用它们作为谈话的开端，在第一次通话之前就向潜在客户提供价值。 针对性电话营销的内容细分 考虑到并非所有潜在客户都平等，内容将被细分并 车主数据库

在快节奏的营销世界中，有时只需要一句有力的名 鼓舞人心的营销名  言就能为你的创意引擎注入活力。无论你是经验丰富的营销人员、有抱负的企业家，还是想要引起轰动的小企业主，营销大亨分享的智慧和见解都可能成为点燃你下一个伟大想法或战略的火花。 “你的品牌就是当你不在场时别人对你的评价。”——杰夫·贝佐斯 在这个数字时代，您的品牌不仅仅关乎您的徽标或标语。它关乎您给人们留下的印象。专注于您创造的体验和客户讲述的故事，以确保品牌形象真实而富有吸引力。 “最好的营销不是营销。”——汤姆·菲什伯恩 这句话彰显了微妙的艺术。最有效的营销不是对顾客大喊大叫，而是对他们耳语，提供他们重视的东西。 “内容是火，社交媒体是汽油。”——Jay Bae r 贝尔将内容描绘成社交媒体煽动的火焰，使之与受众建立起热烈的联系。在数字时代，内容和社交媒体是无与伦比的强大组合。 “互联网正在成为未来地球村的城市广场。”——比尔·盖茨 盖茨的预言强调了互联网在连接世界方面发挥的核心作用。您的数字营销形象就是您在这个地球村的店面；确保它具有吸引力。 “通过以教育、信息、启发和娱乐的形式创作和发布出色的内容，您可以赢得观众的信任和信誉。” – Brian Clark 教育性和娱乐性的内容可以与受众建立关系。信任和可信度是每项成功的数字营销策略的基石。 “做好工作的唯一方法就是热爱你所做的事情。”——史蒂夫·乔布斯 激情是会传染的。热爱自己所做的事情是打造 鼓舞人心的营销名 

在现代营销领域，无数品牌都在争夺消费者的注意力，吸引和留住消费者兴趣的能力至关重要。营销人员最有效的工具之一就是讲故事。它不仅能传达信息，营销活动中  还能创造情感联系和难忘的体验。以下是讲故事为何能改变营销活动格局的原因。 营销中的讲故事是什么？ 简而言之，营销中的讲故事涉及编织与受众产生共鸣的故事。讲故事不是呈现枯燥的事实或直截了当的促销，而是让品牌通过引人入胜且易于理解的故事传达其信息。这些故事可以是关于品牌的历史、客户体验，甚至是突出品牌价值和优势的虚构场景。 讲故事在营销中的好处 故事能唤起情感。无论是喜悦、悲伤、兴奋还是怀旧，融合数据库 情感在决策中都起着至关重要的作用。通过讲述引人入胜的故事，品牌可以与目标受众建立情感联系，使品牌更具亲和力和令人难忘。 增强品牌形象 精心编造的故事反映了品牌的价值观、使命和愿景。随着时间的推移，一致的故事叙述有助于塑造和强化品牌形象，使其更容易被识别并与竞争对手区分开来。 提高参与度 人们喜欢故事。与简单的宣传材料相比，他们更有可能与讲述故事的内容互动。这种互动可以带来更高的社交媒体分享率、更好的点击率以及增加您网站上的停留时间。 简化复杂信息 故事有助于简化复杂的想法，使其更容易理解。通过以叙述形式说明产品或服务如何解决问题，品牌可以有效地传达其价值主张，而不会让受众感到不知所措。 提高顾客忠诚度 当顾客在你的故事中看到自己，或者感觉自己是 营销活动中  你品牌故事的一部分时，他们更有可能产生忠诚感。他们不仅会成为买家，还会成为分享你的故事并自然而然地扩大你影响力的拥护者。 提高转化率 故事具有说服力。通过在叙述中突出现实场景和推荐，品牌可以建立信任和信誉。这种信任通常会转化为更高的转化率，因为潜在客户对购买更有信心。 如何将讲故事融入你的营销活动

我在人力资源领域有 10 多年的工作经验，也从事过组织发展和人才招聘工作。 我的学位是心理学，并且拥有战略人才管理模式研究生证书。 我的职业生涯始于在巴西的一家招聘咨询公司担任招聘人员。后来，我进入一家电信公司担任内部招聘人员，在那里我第一次有机会从事组织发展工作。后来我转到一家巴西投资银行，负责公司的绩效管理计划。 过去 4 年，我一直在巴西制药市场领先的 Hypera Pharma 公司工作。作为人力资源协调员，我是组织发展部门的负责人，管理着一个由 4 名员工组成的团队。2017 年 4 月，我升职并开始担任品牌仿制药业务部门的人力资源业务合作伙伴，主要负责人力资源需求，包括招聘流程、组织发展和薪酬评估。 2) 您对生命科学的哪些方面特别感兴趣？ 从事生命科学工作有许多令人惊奇的地方，因此我很难只选择一个方面。 这是一个技术含量极高的领域，大多数时候我们都 如何建立电话号码列表 要处理关键工作。考虑到我们招聘的是制造业职位，而制药行业的监管要求非常严格，因此如果我们不能在合适的时间找到优秀的专业人士，那么我们的客户可能会遭受巨大损失。对我来说，每一个新职位的开放、每一次面试和收到的每一份简历都是知识的重要来源。我在这个领域学到了很多东西，我相信在未来的几年里还有很多东西要学。

电子邮件传递率和优化最困难的部分之一是没有一刀切的解决方案。一个发件人的情况可能与另一个发件人的情况大不相同，以至于对发件人 A 的建议对发件人 B 来说可能是有害的。但是，您可以开始使用一些东西来分析您需要做什么来提高您的电子邮件发件人声誉和整体传递率，从而获得更好的电子邮件投资回报率，那就是确定一般要发送的电子邮件的正确数量。 需要明确的是，这不仅仅与频率有关，也不仅仅取决于列表大小。这两部分的总和最终决定了您的总发送量。也许一个拥有 100 万人列表的发件人每天都会发送一份简报，而一家大型公司拥有 3000 万人列表，但每月只发送一份摘要。这意味着每家公司每月发送 3000 万条消息，但由于大型组织只发送“一封电子邮件”，因此看起来他们发送的邮件并不多。另一方面，每天收到品牌电子邮件的人可能会对 小型组织的频率感到厌倦 那么，您如何知道您发送的电子邮件数量是否合适？多少才算太多？ 从收件人的角度来看，TechnologyAdvice今年发布了一些研究，以确定人们将电子邮件标记为垃圾邮件的最常见原因，而您不会对最重要的原因感到惊讶。 通过使用Validity for Email之类的平台，您可以深入了解一些关键的参与度指标，从而帮助您确定最适合订阅者的电子邮件数量。出于多种原因，密切关注这些指标非常重要。 例如，如果您用不相关或不合时宜的电子邮件轰炸订阅者，他们就更有可能忽略您的邮件或将其标记为垃圾邮件。微软、谷歌和 Verizon

什么是门控内容？ 门控内容 是指文章、电子书、白皮书、视频或其他资源等在线资料，只有在用户提供特定信息或完成特定操作（通常是填写表格或订阅简报）后才能访问。“门控”一词源于这样一种想法，即对内容的访问受到虚拟门的限制，该门要求用户提供一些东西才能进入，通常是他们的电子邮件地址或其他联系方式。 内容门控是企业和网站用来生成潜在客户、建立电子邮件列表或收集有关其受众的有价值数据的常见策略。通过在门控后​​提供有价值的内容，企业可以激励访问者分享他们的联系信息，然后这些信息可用于营销目的或通过销售渠道培养潜在客户。但是，企业必须在提供足够的价值以吸引用户填写表单与不要求预先提供太多信息（这可能会阻止潜在客户）之间取得平衡。 门控内容的优点 潜在客户生成：门控内容是为您的企业生成潜在客户的有效方法。通过要求用户提供联系信息以换取访问有价值的内容，您可以建立电子邮件列表并收集有关潜在客户的信息。 受众细分：通过门控内容，您可以根据受众感兴趣的内容类型对其进行细分。通过分析用户注册时提供的信息，您可以定制营销工作，以更好地满足不同受众群体的需求和偏好。 内容变现： 对于内容创作者来说，限制有价值的内容是让他们的作品变现的一种方式。通过收取访问优质内容的费用或将其作为订阅套餐的一部分提供，创作者可以从他们的内容中赚取收入。 优质潜在客户：由于用户必须采取刻意行动才能访问门控内容（例如填写表格），因此通过门控内容产生的潜在客户往往比通过其他方式获得的潜在客户质量更高。这些潜在客户已经表现出对您的内容或产品的兴趣，使他们更有可能转化为客户。 门控内容的缺点 覆盖面缩小限制内容会限制其覆盖面 因为只有愿意提供联系信息的用户才能访问它。这意味着尚不熟悉您品牌的潜在客户可能永远不会看到您的内容。 用户失望： 要求用户提供联系信息以换取内容访问权限可能会让某些用户感到不快，尤其是当他们觉得内容的价值不足以证明这种交换是合理的时。这可能会导致用户失望并对您的品牌产生负面看法。 进入壁垒： 封闭内容会为可能对您的内容 巴林电话号码库 感兴趣但不愿意提供联系信息的用户设置进入壁垒。这可能会导致您错失与潜在客户互动的机会，而这些潜在客户可能随着时间的推移对您的产品或服务产生了兴趣。 内容质量低劣的风险：为了吸引潜在客户，一些企业可能会试图屏蔽低质量或过时的内容。但是，如果用户认为内容不符合他们的期望或没有提供足够的价值来证明提供他们的联系信息是合理的，那么这可能会适得其反。

在不断发展的数字营销领域，有效的潜在客户生成策略仍然是企业努力扩大影响力并与受众建立有意义的联系的首要任务。门控内容已成为潜在客户生成领域的一股强大力量。但门控内容到底是什么？它如何影响获取合格潜在客户的路径？ 在此博客中，我们将讨论有关门控内容的以下主题： 什么是门控内容？ 门控内容的优点 门控内容的缺点 创建和分发门控内容的最佳实践 门控内容的示例 继续阅读： 关于内容营销你需要知道的一切 什么是门控内容？ 门控内容 是指文章、电子书、白皮书、视频或其他资源等在线资料，只有在用户提供特定信息或完成特定操作（通常是填写表格或订阅简报）后才可访问。“门控”一词源于这样一种观点，即对内容的访问受到虚拟门的限制，该门要求用户提供某些东西才能进入，通常是他们的电子邮件地址或其他联系方式。 内容门控是企业和网站用来生成潜在客户、建立电子邮件列表或收集有关其受众的有价值数据的常见策略。通过在门控后​​提供有价值的内容，企业可以激励访问者分享他们的联系信息，然后这些信息可用于营销目的或通过销售渠道培养潜在客户。但是，企业必须在提供足够的价值以吸引用户填写表单与不要求预先提供太多信息（这可能会阻止潜在客户）之间取得平衡。 门控内容的优点 潜在客户生成：门控内容是为您的企业生成潜在客户的有效方法。通过要求用户提供联系信息以换取访问有价值的内容，您可以建立电子邮件列表并收集有关潜在客户的信息。 受众细分：通过门控内容，您可以根据受众感兴趣的内容类型对其进行细分。通过分析用户注册时提供的信息，您可以定制营销工作，以更好地满足不同受众群体的需求和偏好。 内容变现： 对于内容创作者来说，限制有价值的内容是让他们的作品变现的一种方式。通过收取访问优质内容的费用或将其作为订阅套餐的一部分提供，创作者可以从他们的内容中赚取收入。 优质潜在客户：由于用户必须采取刻意行动才能访问门控内容（例如填写表格），因此通过门控内容产生的潜在客户往往比通过其他方式获得的潜在客户质量更高。这些潜在客户已经表现出对您的内容 或产品的兴趣使他们更有可能转化为客户

你正在网上寻找下一份工作，然后你看到了一则引人注目的招聘信息。你阅读了招聘要求，发送了简历，然后开始等待。你接到一个电话——他们想和你见面面试——太棒了！接下来是什么？面试。你知道他们会问你一些很难回答的问题。 现在聚光灯都集中在你身上。面试开始时，灯光就转向你，灯光会照耀着你，你需要表现出色。面试的目的不是试图抓住你，这一点很重要。然而，有些问题会让你失去信心。一个糟糕的答案会影响一个人在接下来的面试中的信心——我亲眼见过这种情况，很难看出这一点，但一个好的面试官的标志是不会就此止步，而是继续前进。这让 我想起了我在职业生涯中问过的一些问题，这些问题让人们在面试中失去了信心。再说一次，这不是我故意的！在本文中，我想分享我对如何回答这些难题的见解。 “说说你自己？” 这是面试的典型开场白，但从哪里开始呢？这是一个非常非常开 最近的手机号码数据 放的问题。你会讲到你迄今为止的所有经历吗？你会谈论你的个人生活吗？我建议这个问题最多回答两分钟。简洁、自信和清晰很重要。如果没有这些，你就会漫无目的地讲述你生活/职业生涯的随机阶段——不要跳得太远。讲到你早期的职业生涯、教育、工作经历，最后讲到你现在/最近的职位。这是一个热身问题——不要在这里过多地推销你的技能。如果你这样做，你将冒着在后面的面试问题上重复回答的风险。 “你会对上一份工作做出哪些改变？”     回答这个问题时，你的脑海中应该浮现出一个画面：一座燃烧的桥梁。即使你来自一家基础设施、文化、管理人员都很差的公司，如果你深入研究，你也会给人留下不好的印象，而且不知不觉中，你会处于不利的地位。你的回答不能批评同事，也不能把你当成问题的根源。相反，你可以这样回答这个问题，例如，你在工作中付出了很多努力，并渴望最终在组织阶梯上晋升，但公司没有给你这样的机会。或者，你确信你想出的某个想法会对公司的成功做出贡献，但公司没有考虑你。 “我为什么要雇用你？” 实际上这是一个非常简单的问题。你来参加面试，显然双方 营销中的微细分：它是什么+示例 都有共同的兴趣。你想加入这家公司，而这家公司对你的简历感兴趣。所以，把面试归结为最简单的功能——公司为什么要聘用你？如果你没有通过研究公司或职位要求来为这个职位做准备，那么你将在这里遭受最大的损失，因为我发现，研究越少，答案就越笼统。研究是关键，你的回答将反映出你做了多少工作，以及在面试官眼中，你对这份工作的认真程度。当你访问公司的网站时，你可以寻找与组织文化、目标、使命、愿景相关的信息，这样你就可以展示为什么你的技能和能力会对公司有所帮助。不要粉饰太平，要诚实、真诚地说明你为什么适合这个职位。你必须回答的下一个问题也是如此。 “你最大的弱点是什么？” 这是我最喜欢问的问题之一。我见过各种各样的答案，我完全明白这个问题对面试官来说可能是一场噩梦。关键是不要自相矛盾。如果你之前在面试中提到过自己的优点，那么在描述自己最大的缺点时就不要提及相反的优点。我最近听到的一个例子是，一位应聘者声称自己有很好的时间管理能力，但组织能力很差。这只会让面试官感到困惑，并会发出  关于你的优点和缺点的混乱信号。 你必须确保在回答这个问题时，你解释了一个可以解决的弱点。换句话说，可以被视为弱点但可以解决的事情，例如在大型会议上发言的弱点。此外，我想补充的是，你应该避免陈词滥调。一些经典的陈词滥调包括：“我最大的弱点是我工作太努力”、“我有时太急切”和“我可能太过完美主义”。你可能会认为把弱点变成听起来积极的东西可能会奏效，但相信我：事实并非如此。 “你还有什么问题要问我们吗？” 我认为，在面试过程中，不可能不出现有关职位、公司、文化、结构或

作为营销人员， 您应该牢记电子邮件发件人的信誉。您可以花费无数时间为潜在客户撰写完美的电子邮件，但最终，如果您的电子邮件落入他们的垃圾邮件文件夹，您的营销活动将不会成功。 您一直在发送电子邮件，但收到效果了吗？营销人员花费大量时间寻找优化电子邮件的方法，以提高电子邮件的打开率和点击率，但通常不考虑电子邮件营销发件人的声誉。 简而言之，电子邮件发件人的信誉是指收件人对发件人的信任程度（令人震惊，对吧？）。营销人员通常很难与受众建立信任，但当他们的大多数电子邮件甚至无法进入潜在客户的收件箱时，这几乎是不可能的。 继续阅读以了解有关电子邮件营销发件人信誉的更多信息以及它在您的整体营销策略中发挥的关键作用。 电子邮件营销发件人信誉如何影响参与度 您的电子邮件发件人声誉会随着时间的推移而建立，并且有很多事情会对您的发件人声誉产生负面影响，而您可能甚至不知道。它与您的电子邮件域直接相关，并记录从您的域发出的电子邮件的表现好坏。 虽然修复不良的电子邮件发件人声誉并不容易，但并非不可能。 在正确的时间针对正确的受众，使用具有正确信息的相关内容来制定电子邮件营销活动，可以帮助您恢复电子邮件声誉。 继续阅读： 制定 B2B 电子邮件营销策略的指南 哪些因素会影响电子邮件发件人的信誉 识别对您的电子邮件发件人声誉产生负面影响的潜在因素可能很困难，甚至不可能。以下是可能影响您声誉的四个主要因素： 电子邮件列表质量 发送历史记录 电子邮件一致性 低质量内容 打开率或参与度

说实话，2020 年对许多企业来说并不是一个好年头。由于新冠疫情仍在肆虐全球经济，寻找提高销售额的方法仍然是许多人的首要任务。 值得庆幸的是，企业可以采取一些简单的步骤来帮助改善销售流程和客户参与度。确保客户数据符合标准是最好的起点之一。 欣赏数据的力量 拥有大量数据固然很好，但数据质量同样重要。准确的数据对于从 KPI（例如转化率、呼叫和赢单率以及响应时间和销售周期长度）中获取价值至关重要。 低质量的数据可能会导致您在营销、销售、客户服务和产品创新等许多业务领域做出错误的决策。如果您的数据不可靠，您就无法确定您的营销工作是否成功触达并吸引客户。如果没有这些数据，就很难取得良好的销售业绩。 找到您的数据 您可能已经在使用 CRM 来管理公司的数据，但了解您是否从一开始就正确地捕获所有数据对于确定您使用它的有效性至关重要。 为了确保收集到所有可用的数据，首先要对数据可能隐藏的任何地方进行审核。这可能包括网站分析、Google Analytics、电子邮件订阅详细信息以及销售和库存记录。还要考虑您与客户的日常互动，看看如何才能收集到额外的信息。 清理数据 常见的数据质量问题包括重复数据、不正确的数据、无效数据、不完整或不一致的数据以及定义不明确的数据（归入错误的类别）。您可以通过查看不良数据最初如何进入系统来防止其再次成为问题。 建立确保数据准确性的协议，并培训所有与系统交互的员工如何正确输入和管理数据。添加数据的规则应包括使用标准化的命名约定和格式（包括缩写）、输入记录的所有必填字段以及在客户详细信息 发生变化时进行更新 预防还应包括评估第三方工具以帮助确保数据质量。例如，Validity 的DemandTools套件提供了 DupeBlocker，这是一款有用的工具，可以查找并防止重复数据输入系统。