工作世界是一个非常有趣的地方。
一方面，未来几年将有许多人退休。这将带来大量机会。
但许多年长员工在职的时间比过去更长。原因多种多样。其中一个可能被忽视的原因是，许多人喜欢自己的工作，不知道有了更多的空闲时间会做什么。
如果您希望在公司中步步高升，在另一家公司找到一份拥有更多机会的新工作，从工作中获得更多满足感或实现其他任何目标，以下是一些让您在工作中脱颖而出的建议。
这些都是引起注意并留下印记的好方法……
跨行业培训
我大学毕业后找到第一份工作时，公司里有一位新任首席执行官。我对他在公司晋升的过程感到很好奇。我和其他与他共事的人聊过，他每个月都会 国家邮箱列表 来办公室和员工聊天，所以我也偶尔会问他。
他似乎在公司的各个部门工作过。会计、运输、运营、营销。我记不清所有细节，但我的主要印象是，他对了解整个业务的运作方式很感兴趣。
如果你想成为首席执行官，这一点很重要。
根据你希望在公司（或其他公司）从事的工作，进行一些交叉培训会有所帮助。大多数公司都喜欢表现出这种兴趣的员工。
合作
公司里经常会有一些副业项目。有的很大，有的很小。如果你能参与这些项目，那就太好了。即使只有你和另一个人一起工作。
确保您的同事、老板和其他领域 知道是否应该在销售电话中使 的人们知道您愿意承担更多的工作。
请与你的直属上司核实，以便他们知道你感兴趣，并确保它符合你的日程安排。
合作是建立人脉和了解公司其他人的绝佳方式。它还能让你帮助别人，也许没有比这更好的方式来展示你的价值了。
个人实验
确保你的老板同意这一点。只要你完成了你要求完成的任务，而且他们没有对你的额外时间有什么其他想法，大多数老板都会赞成的。
但大多数人都愿意进行个人实验。
例如，我的第一份工作是目录制作。但在工作 电话号码业务线索 和空闲时间，我都在阅读有关 SEO、博客、社交媒体和在线营销的内容。随着这些内容变得越来越重要，我开始与老板讨论这个问题。这些实验变成了更大的实验，然后变成了公司的更大项目。
导师制
有些公司提供正式的导师制或学徒制。有些公司则不那么正式，你可以与其他人一起工作，但实际上并不是正式的职业培训。
在工作中找出与你关系融洽的人并与他们共度时光是件好事。尤其是如果他们年纪较大。至少你可以学到宝贵的经验和技能。最好是当他们选择职位时，你可以替换他们。
把事情做好
我本来想把这个放在列表的第一位，但是我觉得这可能太明显了，可能会让你不想看这个帖子。
但它非常有价值，不容忽视。
我发现，对员工来说，没有什么比完成任务的能力更宝贵的了。不要找借口。不要推迟时间表。当你说要完成某件事或有人要求你完成某件事时，就把它完成。无论如何。
组织中各个层次的人们都欣赏这种能力。
善良
根据我的经验，大多数人都是善良的。通常那些不善良的人在办公室里会因为负面的原因而引人注目。
但有时候，工作甚至会拖累最优秀的人。
把乐观和善意带到工作中很重要。你不必对工作充满热情，但你可以把热情带到工作中。你也可以把这种热情带给与你共事的人。
人们都希望身边有善良的人和鼓励的人。